Sgk Haberleri
Çocuk ve Genç İşçi çalıştıranlar DİKKAT !
Çocuk ve genç işçiler, okula devam ediyorsa, başarılarına engel olmayacak şekilde çalıştırılabiliyor. Yapacakları işler ve çalışma saatleri ise sınırlı oluyor. Bu kurallara uymayan işverenleri ağır cezalar bekliyor. ÇOCUK İŞÇİ ÇALIŞTIRANLAR DİKKAT!Bugün 23 Nisan Ulusal Egemenlik ve Çocuk Bayramı'nı kutlayan Türkiye'de nüfusun yüzde 30'una yakınını 0-17 yaş arası çocuklar oluşturuyor. Bu çocukların büyük kısmı eğitimine devam ederken bir kısmı da aynı zamanda çalışıyor. Çalışan çocukların önemli bölümü ev işlerinde istihdam edilirken kalan kısım ise işyerlerinde çalışıyor.15-17 yaş grubundaki çocukların 2015 yılında işgücüne katılım oranı yüzde 21, istihdam oranı yüzde 18.1 ve işsizlik oranı yüzde 13.9 olarak gerçekleşti. Erkek çocuklarda işgücüne katılma oranı 2014 yılında yüzde 29.4 iken 2015 yılında yüzde 28.6'ya düştü. Kız çocuklarında ise bu oran 2014 yılında yüzde 12.1 iken 0.9 puanlık bir artışla 2015 yılında yüzde 13'e yükseldi. Yasalarımız belli şartlarda çocuk ve genç işçi çalıştırmaya izin veriyor. 15 yaşını tamamlamış ancak 18 yaşını tamamlamamış olanlar genç işçi, 14 yaşını bitirmiş ancak 15 yaşını doldurmamış olanlar ise çocuk işçi olarak belirleniyor.İş Kanunu'na göre on dört yaşını doldurmuş ve zorunlu ilköğretim çağını tamamlamış olan çocuklar; bedensel, zihinsel, sosyal ve ahlâki gelişmelerine ve eğitime devam edenlerin okullarına devamına engel olmayacak hafif işlerde çalıştırılabiliyor.DİZİLERDE SÖZLEŞME ŞARTSanat, kültür ve reklam faaliyetlerinde yazılı sözleşme yapmak ve her bir faaliyet için ayrı izin almak şartıyla çalıştırılabiliyor. Çocuğun gördüğü iş onun okula gitmesine, mesleki eğitiminin devamına engel olmazken, onun derslerini düzenli bir şekilde izlemesine zarar vermiyor. Bu konuda çıkartılan yönetmeliklerde de çocuk işçi çalıştırmanın sınırları belirleniyor. Temel eğitimini tamamlamış ve okula gitmeyen çocukların çalışma saatleri günde 7 ve haftada 35 saatten fazla olamıyor.Ancak, 15 yaşını tamamlamış çocuklar için bu süre günde 8 ve haftada 40 saate kadar artırılabiliyor. Çocuk ve genç işçilerin günlük çalışma süreleri, 24 saatlik zaman diliminde, kesintisiz 14 saat dinlenme süresi dikkate alınarak uygulanıyor. Okula devam eden çocukların eğitim dönemindeki çalışma süreleri, eğitim saatleri dışında olmak üzere, en fazla günde 2 saat ve haftada 10 saat olabiliyor. 2 saatten fazla 4 saatten az süren işlerde 30 dakika, 4 saatten 7.5 saate kadar olan işlerde çalışma süresinin ortasında 1 saat olmak üzere ara dinlenmesi verilmesi gerekiyor.ÇOCUK İŞÇİLERİN YAPACAĞI İŞLER1. Düşme ve yaralanma tehlikesi olabilecek şekilde çalışmayı gerektirecek olanlar hariç meyve, sebze, çiçek toplama işleri2. Esnaf ve sanatkârların yanında satış işleri3. Büro hizmetlerine yardımcı işler4. Gazete, dergi ya da yazılı matbuatın dağıtımı ve satımı işleri (yük taşıma ve istifleme hariç)5. Fırın, pastane, manav, büfe ve içkisiz lokantalarda komi ve satış elemanıGENÇ İŞÇİLERİN YAPACAĞI İŞLER1. Meyve ve sebze konserveciliği, sirke, turşu, salça, reçel, marmelat, meyve ve sebze suları imalatı işleri2. Kasaplarda yardımcı işler3. Büro işyerlerinde büro işleri ve yardımcı işler4. İçkili yerler ve aşçılık hizmetleri hariç olmak üzere hizmet sektöründeki işler5. El ilanı dağıtımı işleri6. Şeker fabrikalarında üretime hazırlamaya yardımcı işler
